Die Arbeitszeitaufzeichnung

Am 13. September 2022 erfolgte die Bestätigung des Bundesarbeitsgerichts, dass die gesamte Arbeitszeiterfassung für Arbeitnehmer verbindlich ist. Mit welchen Verpflichtungen für den Arbeitgeber bzw. Arbeitnehmer ist dieser Beschluss verbunden? In den folgenden 7 Punkten gehe ich auf diese Frage näher ein.

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Dr. Uwe P. Schlegel
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