Warum ist das Fenster aufgeblieben? Warum war das Licht an? Warum-Fragen bieten nie einen lösungsorientierten Ansatz und Sie werden es damit nie schaffen einen Schuldigen zu finden. Das ist aber auch nicht wichtig, denn Fehlermanagement bedeutet so viel mehr. Aus Fehlern zu lernen ist die wahre Kunst Fehlermanagement umzusetzen. Bauen Sie Ängste ab und schaffen Sie eine gesunde Fehlerkultur um das wahre Potenzial in der Praxis zu entdecken und Ihr Unternehmen entsprechend weiterzuentwickeln.